HR Prozess-Optimierung Interim

Organisations-/Personalentwicklung

Wie sehen ihre aktuellen HR Prozesse im Unternehmen aus? Was läuft gut, was sollte verändert und den Bedürfnissen der Mitarbeiter angepasst werden? 

Was erwarten gerade junge Mitarbeiter von ihrem Unternehmen? Wie werden die erfahrenen älteren Mitarbeiter mitgenommen?

Idealerweise arbeiten wir hier im HR Interim Mandat.

Die strategische Personalentwicklung ist ein wichtiger Erfolgsbaustein für Unternehmen. In Zeiten des Fachkräftemangels ist eine strategische Personalentwicklung unverzichtbar. Unternehmen können sich heute keine hohen Fluktuationsraten mehr erlauben. STEP4WARD hilft dabei, Mitarbeiter dauerhaft an Ihr Unternehmen zu binden.

  • Unverbindliches erstes Telefonat nach ihrer Mailanfrage
  • Persönliches Gespräch/Termin: Interim HR Prozessoptimierung
  • HR Interimmandatsangebot Erstellung innerhalb 72h
  • Interne HR Prozessanalyse
  • Interne IST/SOLL Analyse Personalentwicklung Stärken/Schwächen/Potenziale
  • Umsetzung von Ausbildung, Coaching, Training
  • Erfolgskontrolle und externe Begleitung der Personalentwicklung

HR Prozessoptimierung Interim

Preis nach vereinbarung
  • Termin nach Vereinbarung
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