Interim Management Angebot von STEP4WARD Management Beratung

Aktuelle Manager Engpässe erfolgreich managen mit erfahrenem Interim Manager!

Sie suchen einen erfahrenen Interim-/Projektmanager mit 20 Jahre Berufserfahrung, Konzernerfahrung, diverser M&A Erfahrung etc.? 

Sie möchten dem Faktor Mensch mit seinen Bedürfnissen im Unternehmen mehr Beachtung geben, bevor Veränderungen umgesetzt werden?

Sie suchen einen erfolgreichen Changemanager, der erfahren im Umgang mit dem Top-Management, den Führungskräften, Fachkräften, Betriebsrat/Personalrat ist? 

Sie suchen einen erfahrenen Interim Manager, der erfolgreich analysiert, reflektiert, konzipiert und aktiv im Alltag die Veränderungsprozesse begleitet?

Was erwarten insbesondere junge Mitarbeiter/-innen von ihrem Unternehmen?

Wie werden erfahrene ältere Mitarbeiter in der Transformation21 und Digitalisierung erfolgreich mitgenommen?

Sprechen Sie uns an, wenn Sie einen erfahrenen Interim Manager, oder ein erfahrenes Interim Manager Team suchen.

Interim Management, welches die Stärken der Führungs-/Fachkräfte stark mitberücksichtigt wird von immer mehr Unternehmen benötigt! Die möglichst aufeinander abgestimmte wirtschaftliche und persönlichkeitsorientierte Organisationsveränderung ist ein wichtiger Erfolgsbaustein für Unternehmen. In Zeiten von aktuellen wirtschaftlichen Unsicherheiten kombiniert mit einem Fachkräftemangels ist eine strategische und intrinsisch basierte Organisationsveränderung von großem Vorteil. Diese Sichtweise und das Know How ist im Unternehmen heute noch nicht von strategischer Relevanz. STEP4WARD Interim Management unterstützt ihre personellen oder Know How Engpässe und alle strategischen Veränderungsprozesse!

  • Unverbindliches erstes Telefonat nach ihrer Mailanfrage
  • Persönliches Gespräch/Termin: Interim HR Prozessoptimierung
  • HR Interimmandatsangebot Erstellung innerhalb 72h
  • Interne HR Prozessanalyse
  • Interne IST/SOLL Analyse Personalentwicklung Stärken/Schwächen/Potenziale
  • Umsetzung von Ausbildung, Coaching, Training
  • Erfolgskontrolle und externe Begleitung der Personalentwicklung

Psychologisch basiertes Interim Management!

Tages-/Stundenhonorar immer Projekt spezifisch!
  • Termin nach Vereinbarung
  • Ort nach Vereinbarung
  • Keine Mindestteilnehmeranzahl
Beliebt

Unverbindliche Kontaktanfrage

Wir nehmen jede Kontakt-/Buchungsanfrage sehr ernst und melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen. Dies ist lediglich eine Buchungsanfrage. Nachdem wir Sie persönlich kontaktiert haben, wird entschieden, ob und in welcher Form eine Schulung durchgeführt werden kann. Mit dem Absenden der Formulardaten geben Sie uns die Erlaubnis, Sie kontaktieren zu dürfen, um die weiteren Schulungsschritte zu besprechen.

Mit der Nutzung dieses Formulars erklärst du dich mit der Speicherung und Verarbeitung deiner Daten durch diese Website einverstanden.